2022年第三季度“*缺工”100個職業公布

9月13日電據人社部網站消息，人社部2日發布2022年第三季度招聘大于求職“*缺工”的100個職業。排名為：營銷員、餐廳服務員、商品營業員、保安員、快遞員、家政服務員、保潔員、市場營銷*人員、焊工、客戶服務管理員。

與2022年第二季度相比，本期“”有以下特點：

一是招聘需求和求職人數環比均有所降低，三季度市場供求關系得到緩解。從“*缺工”的100個職業看，招聘需求人數從二季度的153.8萬人減少至111.4萬人(下降27.56%)；求職人數從二季度的51.7萬人減少至41.8萬人(下降19.15%)；缺口數從二季度102.1萬人下降至69.6萬人(下降31.83%)；體求人倍率(招聘需求人數與求職人數的比值)從二季度的2.97下降至2.67(下降10.1%)。

二是社會生產服務和生活服務人員、生產制造及有關人員兩個大類職業需求保持旺盛勢頭。從100個職業分布看，有74個屬于上述兩大類職業，占主體地位；“快件處理員”“網約配送員”“后勤管理員”等生活服務類職業排位明顯上升，“保育師”“美發師”新進。新進的24個職業中，有17個與制造業相關，如“工業機器人系統操作員”，“真空電子器件零件制造及裝調工”等。

此外，“”職業保持基本穩定，本期“焊工”“客戶服務管理員”進入，“房地產經紀人”上海自動化儀器儀表制造工”退出。